最後在葛倫史登斯和小卒團隊的努力下，讓第一次參加肋排節就得到兩項大獎，獲得了最佳肋排獎的殊榮。
小卒團隊回到即將開幕的餐廳，一起幫忙棠凡粉刷餐廳、幫忙開幕。
葛倫史登斯希望他的挑戰結束後小卒還能繼續經營，這時候就必須為團隊分配每個人的位置，確保他不在團隊也可以繼續營運。
別把努力和結果混為一談，轉動的輪子也要前進才有意義
努力工作是必要條件，重點是做事聰明不聰明，重點在於最後你做了什麼?
你想要自行創業，你就對公司所有員工有責任，你必須確定，你做的事對大家都好
克莉絲汀在肋排節時控制不了自己的情緒，葛倫史登斯很擔心他能不能擔起高壓的餐廳經營，經過一段討論後，克莉絲汀非常不開心的自己拔掉麥克風並離開，小編認為克莉絲汀對自己的要求太高，不希望別人覺得自己沒用，所以整個過程中，他一直是不願意承認自己有錯，也是把自己的過錯拋在別人身上，連他自己受不了壓力想要離開，都想要讓事情看起來是葛倫史登斯要他離開。
葛倫史登斯說:「自己開業有好有壞，最大的壞處就是傷別人的心，我討厭這樣，但同時我也寧可直說，他們的人生才能繼續前進，或許能找到更適合的工作」，小編想到有句話說「失敗通常是過程，不會是結果，除非你放棄」。
人家說人才總會脫穎而出，小卒的廚房由艾胥莉接管，他在肋排節的優秀表現，大破了艾胥莉曾經說自己抗壓力不夠的自卑感，棠凡在整個過程中不斷承受裝潢的壓力，但他生氣之餘，也沒有逃避，努力撐了下來，也能同理葛倫史登斯生為創業家的壓力。
下集將揭曉小卒團隊是否符合100萬價值
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