在各個產業中都可以找到「媒合者」型的人，而這一型的人能否成功、以及他成功的程度，則取決於他是否能以自己為媒介，讓對的東西與對的人，能透過自己而有所交集；當這一型的人能了解這一點，並願意進入自己的這條「財富之流」時，就會自然而然吸引到更多創造財富的機會。
說到啟動天賦，我已經和你分享過，關於天賦是什麼 ? 以及天賦幫助我的地方，也許你對於 8 個天賦還不是那麼了解，或者是知道自己的天賦類型，可是卻不知道該如何開始，我會為你詳細的介紹每個天賦的特點，讓大家可以更加了解自己的天賦，萬事起頭難，只要更了解自己，你就會知道自己的下個行動該如何開始
我接下來要跟你分享的，是關於媒合者天賦的重點
1.媒合者打造你的花園：把時間花在選擇案子、找到對的人、和談判管理過程上，要專注在這三件事情。
2.媒合者談一佰元和談一佰萬元的過程差不多，你會花多少時間在他們之間呢, 那個案子，值得你花那麼多時間嗎?
如果，只是為了成交而成交，絕對沒有辨法出類拔脆。
在你投入一個案子之前，要先問一問自己，那是不是值得我花那麼多時間? 問一問自己這個案子能不能讓我更進步? 問一問自己這個等級是不是我想要玩的遊戲?
所有創業家都要學會說”不”，如果以上的答案是否定的，那你就要向那個案子或機會說”不”。可以槓桿借力，將案子轉介紹給別人，賺取佣金。
頂尖房產仲介例子：只服務自己條件的對象範圍，其他說不並轉介紹。
在對一個案子說Yes之前，請仔細思考，這值不值得你的時間。
要發揮你的利基市場、拓展你的人脈圈、尋找你的交際圈中有價值落差的地方，撮合可能的賣方與買方。
3.大多數媒合者的最大挑戰：沒有自己的利基市場，如果，沒有你的利基專業，你會是案子中可有可無的人，但你有專業領域，談判雙方就會需要你的能力。利基包括市場、人脈、你所在的位置。
4.媒合者的價值創造，談判的醫術是你最特殊的專長，(例子：唐納川普團隊有人專接電話)創造價值的能力取決於建造團隊幫助你尋找或追蹤最好的案子，這讓你有時間去評估這些案子，並且只選擇進入能產出最大報酬的案子。
當你的團隊愈來愈熟悉這個流程，他們會成為你不斷增值的資產，每次有新成交案件，他們的價值也會隨之增長。
要記得，隨著你的等級愈來愈高，你也要適度的調整你的團隊。
你的內在與個人價值會因為你的能力而波動，所以必須鍛鍊你的談判技巧，並且提升你對於所選擇市場的認識。
記得要隨時充時自己的知識，包括學習談判的技術與深入了解你的市場，全天候的把自己沈浸在這二者之中。
一旦你創造出價值之後，你必須要擁有那個價值的所有權。和支持者遭遇狀況一樣，可能會有點棘手，因為如果你沒有會為領域的專家，會成為交易過程中，可有可無的一環，談判雙方可能會把你踢出場外。
5.你的財富不僅於取決你找到的案子，更包括掌握案子，這表示你的擁有機會來自於雙方的關係，以及金融與法律層面上的細節。
你必須成為關鍵的一環，讓它變成，沒有你案子就談不成。
雙方有無問你會不會在場，會是你掌握與沒掌握案子的關鍵區別。
6.媒合者的槓桿借力，放大(名聲與過去的紀錄)自己的價值(談判專長)來操作槓桿。
如果，剛起步，沒有放大(名聲與過去的紀錄)，開始時，可借力別人的名聲。剛起步就專注心力在確保你的團隊在各方面都很齊全，同時與外界建立關係。